Chargé d'Opérations de Construction et Réhabilitation des Bâtiments H/F - 04

- Assurer la maîtrise d'ouvrage des opérations de construction et de réhabilitation des bâtiments départementaux (collèges, centres médico-sociaux, bâtiments administratifs, ...),
- conduire les projets de construction depuis la programmation et les études de faisabilité jusqu'au terme de la garantie de parfait achèvement.

- Conduite d'opération et représenter le maître d'ouvrage,
- élaboration et maîtrise du budget des opérations,
- recherche et gestion des recettes,
- organisation, préparation et animation des comités de pilotage et équipes de projet,
- création et mise à jour des calendriers prévisionnels d'opérations, des tableaux de bords administratifs et financiers,
- rédaction des dossiers de consultation et organisation de la passation et du suivi technique, administratif et financier des marchés d'études et travaux,
- recueil, analyse et priorisation des besoins des utilisateurs et les contraintes réglementaires,
- interface entre les services (services supports, utilisateurs, exploitants) et les acteurs de la construction,
- coordination des interventions des acteurs de la construction, programmistes, assistants à maîtrise d'ouvrage, organismes certificateurs, géomètres, bureaux d'études de sol, maîtres d'½uvre, collectivités locales, concessionnaires,...
- gestion des contentieux,
- rédaction des notes aux élus et les rapports à l'assemblée en préparation des décisions,
- contrôle de la bonne exécution et la qualité des prestations fournies,
- veille réglementaire.
Environnement du poste
Le chef de projet, chargé d'opérations de construction/réhabilitation, est attentif aux rapides évolutions législatives et réglementaires (accessibilité, transition énergétique, réglementation du travail...). Il s'approprie les outils informatiques de gestion collaborative de projet, anticipe les conditions d'exploration et de maintenance pour améliorer la qualité d'usage des bâtiments construits ou réhabilités.

Contexte d'exercice
L'activité est essentiellement sédentaire. La fréquence des déplacements varie avec l'avancement des opérations.
Disponibilité ponctuellement en dehors des heures normales de service.
Participation à l'astreinte bâtiments (environ 1 semaine sur 10).
Bureau partagé, poste informatique, téléphone portable, véhicule de service partagé.