Les missions du poste

VOUS RENCONTREREZ LE RECRUTEUR LE JEUDI 5 MARS 2026 LORS DU SALON DE L'EMPLOI A BRIGNOLES ENTRE 9h30 et 12h30 SANS RDV. VENEZ AVEC DES CV A JOUR
Mission Générale:
Vous serez en charge de l'entretien des locaux et du linge du domaine, du service du petit-déjeuner, en lien hiérarchique avec la responsable Hébergement et la réception.

Activités
Entretien des sites d'hébergement (maison d'hôtes et gîtes) :
Nettoyage des chambres à blanc, mise en place avant arrivée, et recouche en fonction du planning et des consignes du carnet de bord ;
Entretien des parties communes (intérieurs et terrasses) et locaux techniques (cuisines, lingeries, etc.) ;
Nettoyage hebdomadaire des espaces ouverts au public : spa, etc. ;
Assurer la bonne tenue des placards de service (rangement, suivi de stock, inventaires) ;
Mise en place et service du petit-déjeuner pour les chambres d'hôtes, suivi des stocks, en coordination avec la cuisine de l'auberge et le responsable Oenotourisme;
Entretien du linge : lavage, repassage et rangement en fonction des consignes ;
Information systématique au service intendance de toutes les anomalies, dysfonctionnements et dégradations constatés.

Compétences
Diplôme de formation dans l'hôtellerie ou expérience équivalente de minimum 2 ans au même poste (lingerie comprise)

Vous travaillerez en équipe
Disponibilité indispensable en saison notamment weekends, jours fériés , prise de poste de bonne heure et avec potentielles astreintes.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Contrôler l'état de propreté du linge,Désinfecter et décontaminer un équipement

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Restauration traditionnelle

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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