Adjoint des Cadres Hospitaliers - Service Financier H/F - 04

Le CENTRE HOSPITALIER de DIGNE LES BAINS recherche : UN ADJOINT DES CADRES HSOPITALIERS (H/F)
1. Intitulé du poste
Adjoint des cadres hospitalier - Service Finances / Contrôle de gestion

2. Positionnement hiérarchique
Rattachement hiérarchique : Directeur financier / Attachée Affaires Financières et contrôle de gestion

3. Finalité du poste
Participer à la gestion économique et financière de l'établissement en contribuant à la fiabilisation des données, à l'élaboration des budgets, au suivi des dépenses/recettes et à la production des tableaux de bord nécessaires au pilotage.

4. Missions principales
A. Exécution budgétaire et comptable
Contribuer au suivi de l'exécution budgétaire du budget principal : analyse des écarts, alertes, prévisions.
Assurer la construction et le suivi des Budgets :
- GHT
- IFSI
- MAS
- CAMSP
Assurer la fiabilisation et le suivi des données dans les outils de gestion
Réaliser les opérations de clôture en lien avec l'AAH
Veiller à la qualité des écritures comptables dans le cadre de la nomenclature.
Réaliser le suivi de trésorerie ainsi que le plan prévisionnel mensuel
Assurer la suppléance ponctuelle des agents en charge du Secteur « Dépenses » (liquidation, mandatement)
Assurer la suppléance ponctuelle ou planifiée des agents en charge du Secteur « Recettes Diverses - Titre 3 »
Assurer le suivi des subventions d'investissement
Réaliser la saisie et la facturation des subventions, dotations.

B. Reporting et Tableau de bord
Construire et mettre à jour des tableaux de bord (activité, finances, ressources humaines, logistique selon les missions confiées).
Analyser les indicateurs de performance (T2A, recettes annexes, dépenses de personnel, achats.).
Réaliser des études ponctuelles (optimisation des circuits, coûts de structure, efficience).

C. Suivi financier des activités et projets
Contribuer à l'analyse des recettes hospitalières (T2A, MIGAC, FIR, GHT, consultations).
Appuyer le suivi financier sur la construction des appels à projet
Participer aux réponses aux enquêtes ARS, DGFIP, ATIH.
Assurer la mise à jour des procédures internes du service.
Mettre en place le contrôle interne et la démarche de fiabilisation des comptes

5. Compétences requises
Compétences techniques
Connaissances solides en finances publiques, budget hospitalier, T2A.
Maitrise des outils bureautiques avancés : Excel (TCD, formules complexes), Word, PowerPoint.
Connaissance des logiciels hospitaliers : Mag2, Pastel, QL
Maîtrise des méthodes de contrôle de gestion (reporting, analyse de coûts, retraitement comptable).

Compétences transversales
Rigueur, autonomie, organisation.
Capacité d'analyse et de synthèse.
Qualités rédactionnelles.
Aisance relationnelle avec les services cliniques, logistiques et administratifs.
Discrétion professionnelle et respect du secret.

6. Profil recherché
Diplôme : Bac +2 à Bac +3 minimum (gestion, finances, AES, économie, comptabilité).
Expérience dans un service financier ou contrôle de gestion appréciée, idéalement en milieu hospitalier.
Aptitude à évoluer vers des fonctions de cadre.
7. Conditions d'exercice
Temps plein
Horaires variables selon les contraintes de reporting
Poste situé au sein de la Direction Financière / Contrôle de gestion, potentiellement mutualisé GHT